1．笔试
笔试总分100分，设60分合格线。
（1）笔试课目：公共基础知识(30%)、岗位必备专业知识(70%)。
（2）笔试时间和地点：另行通知。
2．普通话水平测试：总分100分，设60分合格线，时间、地点：另行通知。
3．面试
在笔试、普通话水平测试合格者中，根据笔试和普通话水平测试合计成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位拟聘用人数1：3的比例确定参加面试人选（尾数同分的，一并进入面试），不足1:3的按照实际人数确定面试人选。面试采取结构化面试的形式，总分100分，设60分合格线。
考试结束后按笔试成绩*50%+普通话水平测试*15%+面试成绩*35%计算总成绩。
（三）体检
考试结束后，在成绩合格人员中，按照招聘计划数，根据考试总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检、考察人员名单（考试总成绩相同的，笔试成绩高的入围；考试总成绩和笔试成绩均相同的普通话水平测试成绩高的入围）。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
（四）考察
对体检合格的人员，等额进行考察。因体检或考察不合格出现的缺额，依次递补。
（五）公示
根据体检考察结果，确定拟选岗人员后，在大丰市人才网上进行公示。公示时间为7个工作日。
（六）选岗
体检、考察合格者，根据公布的招聘岗位，按考试总成绩从高分到低分依次选岗（考试总成绩相同的，笔试成绩高的优先；考试总成绩和笔试成绩均相同的普通话水平测试成绩高的优先）。
（七）聘用
选岗结束后，报有关部门按程序办理聘用手续。聘用审批后不再递补。
新聘用的工作人员，试用期按有关规定执行。试用期满，经大丰市文广新局考核，合格的予以正式聘用；考核不合格的，不予聘用。新聘用人员服务期不得少于三年，服务期内不得流动。
三、纪律与监督
1．招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受纪检、监察部门的监督。
2．本次招聘按《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发(2011) 46号）第七章第三十八条规定实行回避。
监督电话：0515-82031560（大丰市文化广电新闻出版局监察室）
0515-82030991(大丰市人力资源和社会保障局监察室)
四、联系咨询方式
大丰市文化广电新闻出版局联系电话： 0515-82030021
大丰市人力资源和社会保障局联系电话：0515-83929210
大丰市人力资源和社会保障局
大丰市文化广电新闻出版局
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（编辑：苏州华图）
