(二)笔试
(1)笔试内容为岗位专业知识。考试范围和用书不限，总分为100分。
(2)
笔试时间：2013年10月30日上午9：00---11：00
笔试地点：见《笔试准考证》。
(3)若同岗位符合条件应聘人员不足10人(含10人)，则免笔试，直接进入面试。
(三)面试
(1)面试采取专业化面试方式。
(2)面试成绩满分为100分，60分及以上为合格，成绩当场通知考生。
(3)面试时间和地点：见《面试通知书》。
(4)在领取面试通知书时，缴纳面试费每人100元。
(四)体检与考察
在面试成绩合格的考生中，按成绩从高分到低分顺序以及岗位招聘人数1∶1的比例确定进入体检和考察范围人选(面试成绩相同的，加试专业知识)，由市文化广电新闻出版局统一组织体检和考察。因体检或考察不合格出现空额的，在面试合格的考生中按成绩从高分到低分顺序一次性递补。
体检参照国家人力资源和社会保障部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检时间另行通知。考察参照《江苏省国家公务员录用考核实施细则》进行。考察不合格情形参照《2013年
江苏省公务员考试报考指南》执行。
(五)公示
体检、考察均合格的人员确定为拟聘用人员，并在淮安市人力资源和社会保障局网站、淮安市文化广电新闻出版局网站公示7个工作日。公示期满无异议或虽有异议但不影响聘用的，按有关规定和程序办理相关手续。如应聘人员与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由应聘人员本人负责解决。因应聘人员个人原因逾期未办理手续的，取消聘用资格，不再递补。
四、聘用与相关待遇
被聘用人员试用期3个月，试用期满进行考核，考核合格的按有关规定办理相关手续，待遇按照我市事业单位的有关规定执行。对考核不合格者取消聘用资格，个人自谋职业。
（编辑：苏州华图）
