2017无锡惠山区卫计局招聘专技人员111名公告

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　　2017无锡惠山区卫计局招聘专技人员111名公告

　　为更好地选拔优秀适岗人才，优化卫计系统人员队伍结构，提升服务水平，根据《无锡市事业单位公开招聘人员实施办法》(锡委办发〔2012〕54号)文件精神，经无锡市惠山区人力资源和社会保障局审核，报无锡市人力资源和社会保障局核准，无锡市惠山区卫生和计划生育局决定面向社会公开招聘事业编制专技人员111名(详细岗位见附件一)。现将有关事项公告如下：

　　一、报名条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，遵纪守法，品行端正，热爱卫生事业，具有良好的敬业精神。

　　2、身体健康，具备正常履行职责的身体素质。

　　3、年龄在35周岁以下(1982年1月1日后出生);已取得中级及以上职称者，年龄可放宽至40周岁以下(1977年1月1日后出生)，报考社区卫生服务中心岗位的，可放宽至45周岁(1972年1月1日后出生);具有高级专业技术职称者，年龄可放宽至50周岁(1967年1月1日后出生)。

　　5、户籍不限(报考报名号为218、708、1208岗位的户籍限无锡市范围内)。

　　6、具备报考岗位所要求的其他招聘条件和行业准入条件(详见附件一，附件中有其他资格条件的，以附件的条件为准)。

　　7、参照《无锡市事业单位公开招聘工作人员实施办法》任职回避规定，符合有关任职回避规定的条件。

　　8、有下列情况之一者不得报考：(1)曾受过刑事处罚、少年管教的;(2)曾受到党纪、政纪处分的;(3)参加非法组织的;(4)其他不适宜担任医务人员职务的。

　　二、相关说明：

　　1、获得国(境)外学历学位的，须经国家教育部留学服务中心认证。

　　2、相关工作年限以与原单位签订的合同或社保参保记录为依据按实计算，从2017年12月31日向前推算。

　　三、报名

　　(一)报名方式及时间：

　　1、报名采用网上报名方式，时间：2017年 12月25日-2017年12月29日。

　　2、报名方式：采用电子报名的方式，请如实填写《报名表》(附件二)后通过电子邮件发送至电子邮箱：18012360802@163.com。

　　(二)报名注意事项：

　　1、各岗位开考比例为1:3。达不到开考比例的岗位，核减招聘计划或取消招聘岗位。高层次人才和紧缺专业岗位，经无锡市人力资源和社会保障局批准，降低开考比例。报考被取消岗位的考生，可补报其他符合条件的岗位。

　　2、报考岗位被取消的考生补报名时间：2018年1月8日 -1月9日，报名方式不变。

　　3、考生只能选择一个岗位进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致(“二代身份证”且在有效期内)。

　　4、报名咨询电话：(0510)83573113。

　　四、资格审核

　　(一)资格初审

　　1、资格初审时间：2017年 12月26日-2018年1月5日。

　　2、资格初审按照报名表填报内容进行初审，初审结果直接通过报名邮箱回复，请及时关注。

　　(二)资格复审

　　1、资格复审时间：2018年1月13日下午13:00-16:00。

　　2、未在指定的时间内到指定地点参加资格审核的，视作资格审核未通过。资格复审地点：惠山区堰桥初级中学(无锡市惠山区堰桥街道堰联路1号)。

　　3、复审时考生自带《报名表》(见附件二)，并提供本人近期免冠一寸照片2张。

　　4、提供所有毕业证(初始学历、最高学历)、学位证书原件和复印件，身份证原件和复印件，户口簿原件和复印件，岗位要求的有关证明材料(资格证书、执业证书、职称证书、社保缴费记录或聘用合同等)原件和复印件。

　　5、资格复审必须本人持上述要求提供的材料，到指定地点参加审核，不可由他人代审。资格复审通过的，当场领取准考证。

　　五、笔试时间和笔试科目

　　笔试时间：2018年1月20日(具体时间和地点以准考证为准)。

　　笔试科目：综合知识与能力素质

　　笔试内容：公共基础知识(事业单位通用类)及卫生法律法规。

　　笔试总分为100分，合格线为60分，达不到合格线的考生直接淘汰。

　　岗位要求研究生学历或副主任医师及以上专业技术资格的采取直接面试的方式。

　　六、面试

　　1、面试采取结构化面试的方式进行，每个招聘职位根据本职位考生的笔试成绩，按拟招聘人数1:3的比例从高分到低分(末位同分跟进)确定参加面试人员。面试成绩当场公布，由考生签字确认。面试满分为100分，合格线为60分，达不到合格线的直接淘汰。面试时间另行通知。

　　2、考生总成绩计算办法：总成绩采用百分制，考生笔试成绩占30%、面试成绩占70%。要求研究生学历或副主任医师及以上专业技术资格的岗位面试成绩即为总成绩。

　　七、体检和考察

　　1、体检：根据考生的总成绩，按岗位拟聘用人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。如考试总成绩相同，则按照面试成绩从高到低确定;如面试成绩再相同，另行安排加试，取加试成绩高者。体检标准参照录用公务员的通用体检标准执行。体检时间及地点以体检通知书为准。

　　2、考察：对体检合格人员进行考察，重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力和工作实绩等情况。

　　八、公示及聘用

　　1、本次公开招聘可通过以下网站查询：

　　惠山区卫生和计划生育局：www.huishan.gov.cn/l/wsj，登陆后点击“人事信息”版块。

　　惠山人才网：www.hsrcw.gov.cn，登陆后进入网站公告栏点击查看。

　　本次公开招聘的成绩公布、公示等考务信息仅在惠山区卫生局网站上公布，请考生登录查看。

　　2、拟聘用人员经公示7个工作日无异议，2018年7月31日前签订聘用合同，办理进编手续。办理进编聘用手续前，在职人员必须与原单位解除劳动(聘用)关系。因考生个人原因未在规定日期前签订聘用合同或未与原单位解除劳动(聘用)关系的，取消聘用资格。

　　3、在办理聘用手续前，因体检、考察不合格或考生个人放弃资格等原因出现岗位空缺时，在报考同一岗位的人员中按总成绩从高到低依次递补。

　　4、聘用人员实行试用期制度，试用期考核不合格的，解除聘用关系，自行择业。

　　九、纪律与监督

　　为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话：

　　无锡市惠山区纪委(监察局)：0510-83598820

　　无锡市惠山区人力资源和社会保障局：0510-83598176

　　十、本公告由无锡市惠山区卫生和计划生育局负责解释。

　　附件一：招聘岗位简介表

　　附件二：报名表

　　无锡市惠山区卫生和计划生育局

　　2017年12月18日

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