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    2018泰州医药高新区招聘12名事业单位人员公告(2)

    2018-07-04 11:27:57 江苏事业单位招聘 来源:泰州人才网 江苏华图公众号  华图在线APP  公考上岸群

      4.报名时考生须根据所报考岗位的要求提交相关证明材料的原件和复印件:

      (1)泰州医药高新区事业单位公开招聘报名登记表1份,可自行下载打印,详见附件4;

      (2)2寸近期同底免冠正面半身照片3张;

      (3)本人有效期内的居民身份证;

      (4)全日制普通高校2018年应届毕业生须交验《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》(指已与用人单位签约的大学生),委培、定向、联办的毕业生还须提供委培、定向、联办单位及所在院校出具的同意报考的证明相关材料;社会人员须交验学历证书(学位证书);留学回国人员、赴台陆生提供教育部留学服务中心的学历认证材料;

      (5)报考有“具有建设(建筑)工程专业技术资格”要求岗位的考生,须提供建设(建筑)工程专业技术资格证书;

      (6)报考有“两年以上工作经验”要求岗位的考生,须提供单位出具的“两年以上工作经验”证明或用工合同,两年以上工作经验计算时间截止到2018年7月21日;

      (7)报考04岗位的大学生村官,报名时需提供由所属镇(街)和区工委组织部盖章的证明材料。

      (8)要求的其他相关证明材料;

      (9)笔试报名费100元/人,对享受国家最低生活保障的城镇家庭和农村贫困家庭的报考人员,凭相关证明材料可予以减免。

      5.报名注意事项:

      (1)报考人员应认真阅读公告和相关要求,根据自身条件以及招聘岗位要求,如实填写《泰州医药高新区事业单位公开招聘报名登记表》(附件4),自行选择报考一个岗位(不得兼报、多报,否则一律取消考试资格)。报考人员在招聘全过程对自己报名信息的真实性、准确性负全责。如因所填写内容不真实、不准确、不全面而影响考生考试和聘用的,责任自负。

      (2)区人社局负责报考人员的资格初审。经审查后,办理报名手续,领取《领取准考证通知单》。报考人员提供虚假报考材料的,一经查实,立即取消笔试、面试或聘用等资格。对伪造、编造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照《江苏省事业单位公开招聘人员办法》有关规定严肃处理。

      (3)考生报考时,须符合岗位表中关于专业的要求,相关专业范围的确定,详见《泰州医药高新区2018年事业单位公开招聘考试专业参考目录》,考生所学专业与报考岗位专业类别要求有差异、但本人认为是相近专业,可向招聘单位主管部门提出书面申请,招聘单位主管部门在审核所学课程的基础上,对同意添加的,向区人社局提出添加专业目录的申请。经批准后,区人社局及时在现场及泰州医药高新技术产业开发区门户网站(tzgxq.taizhou.gov.cn)上发布《专业添加目录表》,考生方可按正常程序报名。专业目录添加截止时间为7月20日16:00。凡申请添加,但未在报名现场和网上公开添加的专业不得作为可以报考的专业。

      (4)报名结束后,报名人数与招聘岗位计划数达不到3:1开考比例的岗位,由区人社局报市公开招聘综合主管部门相应核减或取消招聘计划,核减或取消招聘计划情况将在泰州医药高新技术产业开发区门户网站公告。因达不到开考比例岗位的报考人员,由区人社局通知考生,可改报其他符合条件的岗位。改报名时间:2018年7月23日(14:30~17:30),地点:泰州医药高新区管委会行政楼附楼西门一楼大厅(泰州市药城大道东1号行政楼附楼)。

      (5)领取准考证。报考人员于2018年7月25日(上午9:00~12:00,下午2:30~17:30)凭本人有效期内的居民身份证和《领取准考证通知单》到报名处领取笔试准考证(请考生妥善保存准考证,笔试、面试、体检等环节均需要用到)。委托他人代领准考证的,须同时提供考生和代领人本人有效期内的居民身份证。逾期不领作自动放弃处理。

      (三)笔试

      1.笔试方式:笔试由区人社局统一组织,采用闭卷考试方式,卷面成绩为100分,60分为合格分数线,不合格不得进入下一环节。

      2.笔试内容:

      为岗位所需的综合知识。综合知识主要包括公共基础知识、行政职业能力倾向测试和写作等。

      笔试不指定考试大纲和教材。

      3.笔试时间:2018年7月28日上午,具体时间和地点详见准考证。考生应携带准考证和本人有效期内的居民身份证,按照规定的时间前往指定地点参加笔试;笔试为全程封闭考试,考试期间不得提前交卷、退场。

      4.笔试成绩于2018年8月1前在泰州医药高新技术产业开发区门户网站上公布。

      (四)资格复审与面试

      1.面试人选确定

      笔试结束后,在笔试合格人员中根据笔试成绩,按岗位招聘计划数3倍的比例从高分到低分确定进入面试的人选(同分跟进);不足3:1的按实际符合条件人数进行面试。进入面试人员名单及领取面试通知书的时间,在泰州医药高新技术产业开发区门户网站上公布。

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