2020苏州常熟市医疗急救中心公益性岗位招聘3人公告

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　　常熟市医疗急救中心因工作需要，面向社会公开招聘公益性岗位工作人员3名。现将招聘工作有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　中心调度员3名，其中1名需要兼职信息员工作。详见《常熟市医疗急救中心公益性岗位招聘表》。

　　二、招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵纪守法、品行端正，具备履行岗位职责必备的职业品德和职业操守，履历中无不良记录;

　　2.普通话标准，熟悉电脑操作，熟练掌握相关办公软件操作，具备良好的沟通能力和文字表达能力;

　　3.具备良好的职业道德和团队合作精神，服从工作安排;

　　4.常熟市户籍，30周岁以下(1990年9月9日后出生);

　　5.其他具体条件详见岗位招聘表。

　　三、招聘程序

　　(一)报名和资格审查

　　1.报名时间、地点：2020年9月9日-11日，上午9:00-11:00，下午13:00-16:30。报名地点：常熟市医疗急救中心人事科(常熟市青墩塘路36、40号，进大门第一幢楼309室曹老师)。

　　2.报考人员需本人到现场报名。报名时提供以下材料：身份证、户口簿、学历证书、资格证书原件及复印件各1份;近期免冠一寸照片1张;如实填写《2020年常熟市医疗急救中心公益性岗位报名登记表》1份。

　　3.报名者经资格审查合格后，予以公布。

　　(二)考试

　　1.笔试：笔试采用闭卷形式，考卷内容岗位1主要为急救、消毒等相关知识;岗位2主要为急救、消毒、计算机信息等相关知识。笔试满分为100分。

　　2.面试采用结构化面试，内容为专业知识和公共知识。面试满分为100分，设60分为及格线。面试人数根据考生笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划录用数3倍的比例确定，不足时按实际人数确定。

　　3.综合成绩计算：笔试、面试各占综合成绩的50%，综合成绩从高分到低分排序(综合成绩相同，取面试成绩高者)，按岗位招聘数1:1确定拟录用人员。

　　4.若报名人数和招聘岗位数比例不足3:1，取消笔试环节，直接面试。面试从高分到低分排序，按岗位招聘数1:1确定拟录用人员。

　　5.笔试、面试的具体时间和地点另行通知。

　　(三)体检、政审和公示

　　1.对拟录用人选进行体检，体检标准参照修订后的《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费考生自理。体检合格者进行考核政审和公示，公示不少于7天。

　　2.因体检、政审、公示不合格或考生主动放弃等原因出现计划缺额时，在报考同一岗位的人员中从高分到低分进行一次性递补。

　　四、聘用及待遇

　　1.拟录用人员经考试、体检、政审、公示合格后办理录用手续。录用人员由市急救中心与本人签订劳动合同，实行劳动合同管理，执行我市事业单位公益性岗位相关薪酬待遇，并按规定缴纳五险一金。

　　2.聘用人员试用期2个月;试用期满后经考核不合格的，予以解聘。

　　五、其他

　　1.招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会监督，监督电话：52308542。

　　2.报考者须对照本简章规定的选聘条件如实申报，在整个招聘过程中，一经发现不符合规定的，提供虚假信息的，或违反公开招聘有关规定的，取消应聘资格，已受聘人员解除劳动合同。

　　3.录用后须按规定时间及时报到，逾期视作自动放弃处理。如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。

　　4.报名资格审核结果、考试通知、考试成绩、录用人员公示等有关信息在常熟市卫生健康人才网上公布查询，网址：http://www.changshujk.cn/hrp1/home/account/logon。

　　咨询电话：0512-52783711。

　　本简章由常熟市卫生人力资源管理服务中心负责解释。

　　常熟市卫生人力资源管理服务中心

　　2020年9月3日

　　常熟市医疗急救中心公益性岗位招聘表

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