2020常州文化科技创意发展有限公司管理人才招聘2名公告

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　　常州文化科技创意发展有限公司是常州国家高新区出资成立的国有企业，是常州国家高新区(新北区)创意产业园区的运营载体，负责园区招商、企业服务、运营管理、市场合作等，拥有包括国家级文化和科技融合示范基地、国家广告产业园区、国家电子商务示范园区在内的多项品牌荣誉，在全国、全省的科技、文化等领域具有一定的品牌知名度。为进一步充实人才队伍，公司现面向社会公开招聘。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　01岗: 商业管理岗 1人

　　02岗: 园区运营岗 1人

　　二、岗位职责及任职要求

　　(一)商业管理岗

　　1.任职要求：

　　(1) 本科及以上学历，经济类、法学类、商管类专业优先;

　　(2) 两年以上商业体商管工作经验或招商工作经验;

　　(3) 具备良好的商户招商资源，有品牌招商资源者优先;

　　(4) 具备市场调查和开拓能力，具备敏锐的观察能力，较强的逻辑分析能力;

　　(5) 熟悉商户引进及管理流程，具有良好的团队协作精神;熟悉相关法律法规。

　　2.岗位职责：

　　(1) 负责对接服务园区商户和培训机构;

　　(2) 负责商户拓展、招商，资源对接维护;

　　(3) 负责商户进场、退场结算、场地变更等管理工作;

　　(4) 负责协助财务对商户租金、违约金和其他费用的统一管理及缴纳工作;

　　(5) 负责日常商业巡察工作，根据园区商业管理办法对商户进行日常监督，并填写相应巡查记录;

　　(6) 负责根据实际情况对相关管理办法进行补充和修改，原始资料进行档案保管工作;

　　(7) 完成领导交办的其他工作。

　　(二) 园区运营岗

　　1.任职要求：

　　(1) 本科及以上学历，工程管理、物业管理等相关专业优先;

　　(2) 有物业经理上岗证，三年以上产业园园区运营或相关工程管理工作经验;

　　(3) 5年以上物业相关工作经验，其中3年以上品牌物业综合商写项目管理工作经验，具备建筑工程类资质证书者优先考虑;

　　(4) 熟悉物业管理政策法规和行业发展状况，熟悉工程维修、消防、电梯、监控等管理流程，熟悉各类机电系统的原理(消防、空调、电梯等);

　　(5) 熟悉商写物业管理内容;对装修、结构、安全、绿化、清洁、消杀有所了解，有较全面的工程管理经验，具备深厚的物业管理或运营管理知识;

　　(6) 熟悉物业相关法律法规,具备较深厚的物业管理知识;

　　(7) 良好的沟通能力及抗压能力,有责任心、进取心。

　　2.岗位职责：

　　(1) 负责与第三方物业管理公司工作的协商、沟通、检查、监督和考核;并与公司各部门对日常园区运营工作配合沟通，协同完成各项事务;

　　(2) 负责项目内设施、设备的运行管理、维修保养的监督、检查、考评等工作，审核设备改造、大中修方案并组织实施，确保各项设备处于安全、良好的运行状态;

　　(3) 负责项目疑难及重大设备故障问题的排查、技术指导，负责紧急情况下的抢险和突发事件的处理工作;

　　(4) 执行政府部门的有关行业法规，加强安全管理和安全教育，建立各级安全制度，防止发生安全事故;

　　(5) 负责组织审定设备设施管理制度和技术规程及各类培训、维保等年度计划，并督促第三方公司付诸实施;

　　(6) 完成上级领导交给的各项工作。

　　三、报名时间及方式

　　1. 报名时间：6月16日-6月26日

　　2. 报名方式：请将招聘报名表、身份证正反面、学历学位证书、相关资格证书、工作经历能力证明及材料、有关工作业绩荣誉奖励、近期免冠照证件照发送至公司邮箱(hr@ccipark.com)，联系电话：0519-89606068。

　　3.资格审核：根据考生提供的报名材料及相关工作业绩、能力进行资格审核，通过资格审核后将发放准考证。

　　4.注意事项：报考人员只能选择一个岗位报名，并按要求如实填写个人资料，凡弄虚作假或者不符合报名资格条件报考的，如经查实，取消考试资格或录用资格。

　　四、考试、考核办法

　　本次公开招聘采取笔试、面试相结合的办法

　　1. 笔试。采用闭卷形式，笔试内容为专业知识和综合知识。笔试总分100分，合格线为50分，低于50分者不再进入面试。笔试时间、地点另行通知。

　　2. 面试。笔试结束后，从高分到低分按计划录用人数1：3的比例，确定参加面试的人选，不足1:3比例的，按实际人数确定面试人选。面试成绩满分为100分，合格线为60分，低于60分者不予录用。面试时间、地点另行通知。

　　3. 综合成绩计算。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩和综合成绩均保留两位小数。

　　五、体检

　　根据考生综合成绩确定参加体检人员(体检费用自理)。出现同分时取面试高分者。体检不合格，出现缺额时，按综合成绩从高分到低分依次递补。

　　六、聘用

　　常州文化科技创意发展有限公司通知被录用对象在规定的时间内办理报到、聘用手续，逾期不报到者，视为弃权。首次签订1年劳动合同。

　　七、纪律与监督

　　公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，主动接受纪检监察部门和社会各界的监督。 监督电话：0519-89606011。

　　八、其他

　　按目前疫情防控有关要求，报考人员须提前申领“苏康码”，考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。

　　附：常州文化科技创意发展有限公司公开招聘报名表

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