2018泰州靖江马桥镇招聘18名村(社区)工作人员公告(2)

　　3. 综合考评

　　通过资格审查的人员参加素质能力综合考评，综合考评分面试和笔试两个环节，先面试后笔试，面试由竞聘演说和问答交流两部分组成，笔试根据面试成绩从高到低按选聘人数1:3比例组织考试，综合成绩为面试成绩的60%加笔试成绩的40%，时间地点另行通知。

　　4. 体检。按各岗位招聘人数1：1的比例，根据综合考评成绩从高分到低分确定参加体检人员，进入体检程序。体检标准参照《公务员录用体检标准(试行)》执行，体检时间另行通知。如因怀孕需延迟体检的，可暂保留其岗位，待体检合格后，按程序进入后续步骤。社会在职人员须提供本人所在单位同意报考的证明。对不能在规定时间内提供有效证明的考生，取消其体检资格，并依次替补体检人选。

　　5. 政审与公示

　　体检合格者参加政审，政审按有关规定执行。政审合格后，将拟聘用人员名单在一定范围内进行公示。凡政审不合格者或公示过程中经查实有影响聘用情况的，不予聘用，出现缺额的，进行一次性替补。

　　6. 讨论决定与聘用

　　对拟聘用人员经招聘领导小组讨论通过，报镇党委备案后，即到相应岗位工作，考察期为3个月。考察期满并经考察合格后正式聘用，聘用主体为相应村(社区)，聘用后有关待遇及管理按照镇党委关于村(社区)工作人员相关规定执行，聘用人员劳动关系、供给渠道在相应村(社区)。考察不合格的，不予聘用，并不再进行替补。

　　本次公开招聘的社会在职人员，如与原单位涉及劳动纠纷，概由其本人负责处理。

　　四、纪律与监督

　　招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格程序和标准，严肃招聘纪律。镇纪委监察部门对招聘工作全程监督。以适当的形式向社会公布每个阶段的工作情况，接受群众监督。

　　五、本简章由马桥镇组织科负责解释。

　　咨询电话：84580478

　　监督举报电话：84585005。

　　附件1：马桥镇公开招聘村(社区)工作人员职位表.xls

　　附件2：马桥镇2018年公开招聘村(社区)工作人员报名表.doc

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