2018连云港海州智慧城市管理中心招聘27人公告(2)

　　四、招聘办法和程序

　　(一)考试方式

　　考试采取笔试和面试相结合的办法进行。

　　(二)笔试

　　1.笔试内容：笔试内容为公共基础知识等相关内容，考试不指定辅导用书。

　　2.采取闭卷答题的形式，笔试满分为100分。

　　3.笔试时间地点：详见准考证。

　　4.准考证领取时间和地点：应聘人员凭本人身份证领取准考证。

　　领取准考证时间：2018年5月11日下午2:30～5:30

　　领取准考证地点：瀛洲大厦二楼海州区智管中心办公室(海州区郁洲北路9号)

　　(三)资格复审

　　1.笔试阅卷结束后，根据笔试成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟聘用的人数，按1:2的比例确定资格复审人选。请在1:2范围内的应聘人员，以及其他排名较前的人员，在成绩公布后保持联系方式畅通，以便招聘单位通知资格复审或递补，无法联系者视为自动放弃。

　　2.通过资格复审的人员名单在海州区人民政府网站公布。资格复审时,　应聘人员须提供报名时所需的各类证明材料原件。对不符合招聘公告规定的岗位条件、未如实填写报名登记信息、不能提供有效证件、弄虚作假的，取消面试资格，并在应聘同一岗位的笔试合格人员中，按笔试成绩从高分到低分依次递补。

　　(四)面试

　　面试采用结构化面试的形式，面试成绩满分为100分，面试合格分数线为60分。面试成绩当场通知应聘人员。面试时间、地点另行通知。

　　(五)总成绩计算

　　总成绩的计算方法为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。采用百分制计算应聘人员总成绩，总成绩按四舍五入法保留二位小数。

　　(六)体检

　　考试结束后，在面试合格人员中，根据总成绩按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。总成绩若出现并列，按笔试成绩由高分到低分进行排序确定体检人员。不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检资格。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因应聘人员体检不合格以及因自动放弃录取资格而出现缺额时，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。

　　(七)公示、管理和待遇

　　体检合格后在海州区人民政府网进行公示，录用为编外合同制工作人员，与海州区劳动保障代理处签订劳动合同并为其办理入职手续，工资由区财政保障，按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金，扣除相关费用后月薪在2400元左右。并建立正常的工资增长机制。试用期为6个月，期间不合格的，解除劳动合同。

　　五、　注意事项及联系电话

　　招聘过程中，应聘人员应保证所留电话号码畅通，时刻关注海州区人民政府网。因电话联系不畅造成无法通知应聘人员的，后果由本人负责。

　　联系人：孙兵;联系电话：13775491110。

　　附件一：海州区智慧城市管理中心2018年公开招聘聘用制工作人员报名登记表.doc

　　附件二：海州区智慧城市管理中心2018年公开招聘聘用制工作人员岗位表.xls

　　海州区智慧城市管理中心

　　2018年5月8日

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（编辑：南京华图）