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    2022南京医科大学马克思主义学院|医学人文研究院招聘13人公告

    2022-01-20 11:25:19 江苏教师招聘考试 来源:南京医科大学 江苏华图公众号  华图在线APP  公考上岸群

      2022南京医科大学马克思主义学院|医学人文研究院招聘13人公告由江苏事业单位招聘同步南京医科大学整理发布,更多南京医科大学的信息内容,请关注江苏华图教育(jiangsuht)公众号备考上岸群

      南京医科大学马克思主义学院成立于2018年12月,前身为成立于1988年的社科部,主要承担全校大学生的思想政治理论课教学、研究以及马克思主义理论学科建设;医学人文研究院挂靠马克思主义学院,主要承担医学人文素质教学、研究和相关学科建设任务。学院现有专任教师52人,教师高级职称占57.7%%,具有博士学位教师占71.2%。设有思想政治教育二级学科硕士点、人文医学交叉学科博士点,1个省哲学社会科学重点研究基地,1个省级研究中心。为了适应学校高水平大学和一流学科建设需要,提高哲学社会科学发展水平,培养德智体美劳全面发展的人民群众卫生健康守护者,现公开招聘高层次人才,具体如下:

      一、高层次人才类别和条件

      根据学校师资队伍建设总体规划和学院实际,高层次引进人才分为三类:思政特岗教授、学科(学术)带头人、学术骨干。基本要求和条件如下:

      (一)基本要求

      1.政治立场坚定,忠于党的教育事业,践行立德树人,师德师风优良。

      2.爱岗敬业,治学严谨,团结协作,甘于奉献。

      3.身心健康,全职在教学、科研一线工作。

      (二)具体要求

      1.思政特岗教授

      国内著名大学、研究机构从事马克思主义理论教学研究的知名教授或资深学者,包括国家级高层次人才头衔以及在学术地位、水平和成就方面与此相当的有重要影响的学者,引进后对学科的建设发展能起到领军作用。曾主持国家级重点科研项目,在权威期刊上发表系列高水平研究论文,或担任省级以上本专业课程教指委副主任委员以上职务、在所从事研究领域具有相当学术影响力的高层次人才。原则上年龄不超过50 周岁。

      2.学科(学术)带头人

      国内一流高校正高职称教师或副高职称特别优秀者,在本专业研究领域具有深厚的造诣,具有带领学科高水平发展的良好素质和能力。近五年开展的研究工作发表8篇代表性CSSCI、SSCI收录或中文核心期刊论文,其中至少3篇为C100期刊群来源期刊或1篇为本学科认定的顶级和权威期刊;主持国家级课题1项。原则上年龄不超过45周岁,特别优秀者不超过50周岁。

      3.学术骨干

      国内外知名高校、科研院所的优秀副教授或特别优秀的博士。近五年开展的研究工作在CSSCI、SSCI收录或中文核心期刊发表6篇论文,其中至少1篇为C100期刊群来源期刊或1篇为本学科认定的顶级和权威期刊;主持省部级课题1项。原则上年龄不超过40周岁,特别优秀者不超过45周岁。

      二、需求学科和人数

      1.马克思主义理论学科:思政特岗教授2人,学科带头人2人,学术骨干3人。

      2.人文医学学科(医学哲学、医学伦理学、医学心理学、医学法学、医患沟通、医学史学、医学人类学、医学社会学等):学科带头人3人,学术骨干3人。

      三、引进待遇

      根据引进人才的类别,高层次人才除享受学校相关专业技术职务规定的工资和福利待遇外,同时享受相应的各类人才待遇和工作条件。对于特别优秀的引进人才或者特殊人才,可以执行双方商定的待遇,实行“一人一议”。

      1.思政特岗教授

      享受相应专业技术职务的工资和福利待遇,同时享受人才津贴30万元/年;一次性提供100万元购房补贴/安家费和100万元科研启动费;提供独立的科研办公用房。

      2.学科(学术)带头人

      聘为正高职称,除享受相应专业技术职务的工资和福利待遇外,同时享受人才津贴5-20万元/年;一次性提供30-100万元购房补贴/安家费和30-100万元科研启动费。提供独立的科研办公用房。

      对于尚未完全达到学科(学术)带头人引进条件,但经过同行评审后,在科学研究和学科建设方面具有较好发展潜力的人才,聘为副高职称,但享受正高职称(专业技术四级)的工资和待遇,同时享受一定的人才津贴、购房补贴/安家费、科研启动费。中期考核合格后,根据岗位目标和任务完成情况,可经二级学院向校师资队伍建设委员会提出申请,委员会审议通过后聘任正高职称。

      3.学术骨干

      聘为副高职称,享受相应专业技术职务的工资和福利待遇;一次性提供20-50万元购房补贴/安家费和20-50万元科研启动费。

      对于尚未完全达到学术骨干引进条件,但经过同行评审后,在科学研究和学科建设方面具有较好发展潜力的人才,聘为讲师职称,但享受副高职称(专业技术七级)的工资和待遇;同时享受一定的购房补贴/安家费和科研启动费。中期考核合格后,根据岗位目标和任务完成情况,可经二级学院向校师资队伍建设委员会提出申请,委员会审议通过后聘任副高职称。

      四、时间要求

      自发布公告开始,聘满为止。

      五、应聘方式

      应聘者请将以下材料以线上或线下方式发送至邮箱、邮寄至南京医科大学马克思主义学院,申请材料主要包括:

      1.个人简历(含应聘者基本信息、教育背景、工作经历、科研成果及研究方向、各类奖励或荣誉等)。

      2.工作业绩、科研成果(包括重要学术论文及收录情况、代表性科研项目情况和科研成果获奖证书扫描件等)。

      3.相关资质材料(身份证、学历学位证书、职称证明、职业资格证书、有关奖励或荣誉证书等。海归博士应额外提供教育部学历学位认证、留学回国人员证明等材料)。

      六、联系方式

      地址:江苏省南京市江宁区龙眠大道101号,南京医科大学马克思主义学院。邮编:211166 联系电话:025-86868533 邮箱:marx@njmu.edu.cn(请注明邮件主题为“姓名+马克思主义学院高层次人才招聘”) 联系人:杜老师。

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      以上即为《2022南京医科大学马克思主义学院|医学人文研究院招聘13人公告》全文,[点击查看]更多江苏教师招考公告,关注江苏教师招聘考试,了解更多考试资讯。

    (编辑:sunlingti)

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