2016夏季南通海门市教育系统招聘17名工作人员公告

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　　2016夏季南通海门市教育系统招聘17名工作人员公告已发布，报名、照片上传时间：2016年8月10日09:00～8月12日16:00;欢迎加入2016江苏教师招聘QQ群369869415，关注江苏华图官方微信(公众号：jiangsuht),微信回复“资料”免费下载江苏教师招聘考前资料。为更好地选拔优秀适岗人才，优化教师队伍结构，提升教育水平，经海门市人力资源和社会保障局审核，南通市人力资源和社会保障局核准，2016年夏季海门市教育系统面向社会公开招聘工作人员17名。江苏华图(http://js.huatu.com)现将相关信息公布如下：

　　一、报考条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行，身体健康。

　　(二)年龄在18周岁以上、35周岁以下(1981年8月至1998年8月期间出生)。

　　(三)全日制普通高校毕业。

　　(四)具备拟报考岗位所需相关资格条件。

　　尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，涉及国家和省里有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不得应聘。

　　报考人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘与单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。从事公开招聘工作的负责人员及其工作人员与报考人员有上述亲属关系的，或者有其他情形可能影响招聘公正性的，应当实行回避。

　　二、招聘单位、岗位、对象、人数、专业、学历及要求

　　详见附件《2016年夏季海门市教育系统公开招聘工作人员岗位简介表》

　　三、报名

　　(一)报名方式和时间

　　1.报名采用网络方式进行。报名、照片上传、资格审查和缴费确认，通过网络同步进行。

　　2.报名网址：海门人事人才网(www.hmrc.gov.cn)。

　　3.报名、照片上传时间：2016年8月10日09:00～8月12日16:00。

　　4.资格审查时间：2016年8月10日09:00～8月13日16:00。

　　5.缴费确认时间：2016年8月10日09:00～8月14日16:00。

　　应聘人员网上提交报名信息24小时后，可从报名网站查询是否通过资格审查，审查通过后进行缴费确认(考生须使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳有关费用)。完成缴费确认的人员，视为报名成功。在规定时间内没有进行缴费确认的应聘人员，视为报名未成功。

　　(二)报名注意事项

　　1.应聘人员应按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息(所填信息应与本人所持有效证件保持一致)，并上传本人近期免冠电子照片(正面二寸(34×45毫米)证件照，jpg格式，大小为20kb以下)。

　　2.应聘人员只能选择一个岗位报名;报名必须使用在有效期内的第二代居民身份证，并与考场使用的身份证一致;资格未审查或资格审查未通过的，在报名时间截止前可以改报其他岗位。

　　3.市教育局根据应聘人员填写的信息进行审查，对应聘人员填报的信息有疑义的，应注明缺失或需补充的内容，并要求其完善补充，也可要求其提交有关佐证材料。资格审查通过后，不得更改报名信息。

　　4.网上填报信息与真实情况不一致的，一经发现即取消考试资格或聘用资格。

　　5.应聘人数与岗位招聘人数比例达到3:1方可开考，达不到开考比例则相应核减该岗位的招聘人数，直至取消该招聘岗位。核减或取消岗位情况在南通市人力资源和社会保障局网站(www.jsnt.lss.gov.cn)、海门人事人才网、海门教育局网站(http://www.hmjy.com.cn)公告。报名结束后，报考达不到开考比例岗位的应聘人员，符合其他招聘岗位条件的，可在网上改报其它岗位，改报名时间：2016年8月16日09︰00～14︰00。

　　(三)网上打印准考证

　　经缴费确认的应聘人员，请于2016年8月18日09:00至8月19日12:00登陆海门人事人才网下载并打印准考证。打印中如遇有问题，请与海门市人力资源和社会保障局公务员管理科(事业单位人事管理科)联系解决。联系电话：0513-82269292。

　　四、笔试、资格复审、面试

　　(一)笔试

　　1. 采用书面闭卷考试方式，06岗位笔试内容为公共基础知识和相关学科专业知识;其他岗位为公共基础知识、教育学、心理学知识及相关学科专业知识。考试不指定大纲和教材。

　　2.笔试时间：2016年8月20日9：00-11：00。笔试具体地点详见准考证。考生按照准考证上规定的时间和地点参加笔试，并随身携带准考证和身份证。

　　3. 笔试成绩公布。笔试以百分制计算成绩，50分为合格分数线。笔试成绩和资格复审时间、地点及人员名单在海门教育网公告。

　　(二)资格复审

　　在笔试合格人员中，根据笔试成绩，从高分到低分按招聘人数的3倍确定参加资格复审人员，不足3倍的，按实确定。如有主动放弃资格复审或资格复审不合格的，在笔试合格人员中从高分到低分一次性递补。

（编辑：南京华图）