2016南京大学常熟生态研究院招聘5名工作人员公告(2)
2016-02-25 09:15:26 江苏教师招聘考试 来源:常熟市人才
三、行政人事专员——1名
岗位要求:
1)负责员工招聘、入离职、调职等工作的综合管理;
2)负责员工人事档案资料和管理;各类人事报表的汇总;
3)负责起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
4)负责组织员工各类培训;
5)负责员工考勤及社保等工作的综合管理;
6)负责传达公司各项规章制度;督促人事行政管理类制度的执行;
7)完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1)大专及以上学历,管理类、人力资源、英语、文秘等相关专业,1年以上人力资源工作经验,常熟籍优先;
2)有较强的人力资源规划、绩效管理、薪酬、劳动关系、招聘、培训等业务能力;
3)熟知人力资源管理的先进理念、知识和实务、发展动态和趋势;
4)工作认真细致、思维敏捷,责任心强;
5)具有较好的团队协作精神、职业道德、服务意识和敬业精神;抗压能力强,能吃苦;
6)熟练使用常用办公软件及网络应用;
7)认同企业发展理念,愿与企业共同发展。
福利待遇:
1)正式录用后,年薪6-8万,可提供食宿;
2)福利:交通补贴、通讯补贴、节假日福利、高温费、年终奖、带薪休假、年度体检等;
3)按照国家法定标准提供“五险一金”及其他相关福利待遇。
四、办公室助理——1名
岗位要求:
1)大专或本科规划或设计专业,有相关工作背景,20-40岁,1年以上相关工作经验,常熟籍优先;
2)C1驾照,4年以上驾龄,熟练驾驶技能,适合男性;
3)工作认真细致、思维敏捷,责任心强,能吃苦耐劳;
4)具备良好的沟通、协调与公关能力,办公软件操作熟练;
5)具有较强的抗压能力,较好的团队协作精神。
福利待遇:
1)正式录用后,月薪3500元以上,可提供食宿;
2)福利:交通补贴、通讯补贴、节假日福利、高温费、年终奖、带薪休假、年度体检等;
3)按照国家法定标准提供“五险一金”及其他相关福利待遇。
五、市场营销——1名
岗位要求:
1)负责公司产品的销售及推广,维护客户关系,进行行业深度挖掘与维护;
2)负责市场信息的拓展、收集、整理和分析,及时提出相应的营销计划,完成部门销售指标;
3)负责项目合同的谈判、拟定与签订,及项目运作过程中与甲方的沟通与协调;
4)开展市场推广工作,宣传与完善公司品牌与形象。
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(编辑:南京华图)