2018国家公务员考试面试备考:考情考务之外交部(2)
2018-01-19 15:16:35 国家公务员考试 来源:江苏华图
7.背景了解阶段
如果考官对你的整体状态比较满意的话,可能会对你的基本状态做进一步深入的了解。这里的提问比较随机,是根据你个人情况而来的。比如:你家是哪里的、父母是什么职业、委派你驻外你适应得了吗、北方菜吃不吃得惯、身高多少视力如何等问题。这其中也可能有追问,但整个过程很快,不会拖沓。
当然,考官也可能不展开这一阶段,在结构化面谈后直接放你出去。
8.退出考场
退出考场对一般考生来说也是不大不小的一个考验。考生应当谨慎持重,有始有终。
(三)题型分布
1.自我认知因人而异
从面试的真实情况来看,外交部中文面试中,各位考生的人个资料都会发到考官手中。因此考官会针对你的个人情况,有针对性地询问你的个人信息,如你有留日经历,那么考官可能会问:现任驻日大使是谁?你在日本待了多久,什么时候回国的?这些问题显然就是根据某位考生的专业和岗位专门“设计”的,换作其他考生,提问可能就会变成“现任驻某国大使是谁”。而后面的追问就更加明显了,这位考生可能在之前的作答内容中提及自己“有赴日本留学经历”,由此考官的追问应运而生。
从外交部对这类题型的命题喜好上可以看出,外交部非常注重“人岗匹配”这个原则,并要求考生有清晰的个人定位,对未来发展与报考职位有理性的认知,这些特点,都对考生的备考提出了严峻的考验。
2.工作实务稳中有升
工作实务类题型是考生公认的“拿分”题目,在历年来外交部面试中也占到了较大比重。然而近两年的外交部面试真题中,工作实务却“不按常理出牌”,不仅以情景模拟的形式来提问,甚至出现了与考官对话模拟的情况。
比如2017年1月17日外交部国家公务员考试面试真题:宿舍有三个人,小王、小张和你,小王在你那边说小张坏话,请问你怎么和小张聊?追问:小张问你小王是不是在你那边说坏话,你怎么办?
再如2016年1月29日外交部国家公务员考试面试真题:你和小刘是同事,你工作仔细认真,他工作马马虎虎易出错,领导让你负责检查审核他的工作,小刘有点不悦,你怎么办?(刚讲两句考官就化身小刘开始现场模拟对话)
工作实务中的关系处理类题目经常要求考生以情景模拟的形式回答,不仅使得题目作答难度大幅提升,更无形中增加了考生的心理压力。当然,情景模拟的答题形式也说明外交部在命题上,正在尝试引入新题型,与国考其他部门的命题规律逐渐靠拢。
同时,工作实务中的其它类题目虽然在外交部面试中所占比例较低,但考生仍不可心存侥幸,因为这些题型恰恰可能成为拉开分数差距,最终决定胜负的关键点。考生在日常备考中,要全面掌握结构化面试的各类题型,做到运筹帷幄。
3.演讲能力至关重要
演讲题型也是外交部面试题目的一大难点。近年来,外交部考察过三种类型的演讲题目:命题演讲、话题演讲和漫画演讲。
命题演讲指的是为考生提供一个既定的题目,要求考生根据这个给定题目进行演讲。比如2016年1月26日上午外交部面试真题:请以“今日的中国”为题作一篇演讲。
话题演讲指的是为考生提供一个话题范围,要求考生自选角度、自拟题目进行演讲。比如2017年1月17日下午外交部面试真题:请问你对民主制度的看法,并做一个演讲。
漫画演讲比较特殊,要求考生根据一幅漫画展开联想与想象,进而发表演讲。漫画演讲可能是给定题目的命题演讲,也可能不给定题目。比如2016年1月28日下午外交部面试真题:漫画当中是一个中国人和美国人坐着一个出租车,周围有一些中国的援助项目和中国投资的公司,针对这个漫画发表一个演讲。
想要答好演讲类题型,需要考生具备优秀的语言表达能力与深厚的语言功底,因此,报考外交部的考生,应该未雨绸缪,抢占先机。
4.外交常识心中有数
虽然外交常识近年直接考察得很少,但是作为一名外交部工作人员,外交常识是开展各项工作的基础。并且在自我认知的题目中也可能涉及一些外交常识。因此,不论在面试前的专业考试中,还是在面试考场上,考生遇到相关题目都应当做到心中有数,对答如流。
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