2016-11-02 11:07:20 江苏社会工作者考试网 https://js.huatu.com/shehui/ 文章来源：邳州市人社
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一、招聘条件
1、热爱人力资源和社会保障事业，具有良好的职业道德，服从工作安排，品行端正，身心健康，责任心强，遵纪守法。
2、30周岁以下(1986年11月1日以后出生)全日制普通高校毕业生、大专以上文化程度。同等条件下，有基层劳动保障工作经验，并取得职业资格证书的优先录用。
3、邳州市户籍或生源。
二、招聘程序
招聘分笔试、体检、政审等环节。
1、招聘采取笔试程序进行，本次招聘开考比例为1：1.5，达不到开考比例相应核减招聘人数。
2、笔试主要内容为公共基础知识、就业和社会保障相关知识。
3、根据招聘职位数1：1比例，从高分到低分确定参加体检人员。体检参照公务员招录标准执行。
4、考察审核贯穿招聘工作全过程，如发现有违背招聘条款的，不予聘用。因体检、考察不合格，按笔试成绩从高分到低分一次递补。
5、对体检、考察合格人员，在邳州人力资源和社会保障网上公示，接受社会监督。
三、报名方法
持本人身份证、户口本、学历证明原件及复印件，二寸近期免冠照片二张，于2016年11月 14 日至 15 日到市创业创新服务中心(通城广场北，建设中路5号)一楼招聘服务窗口报名。
四、聘用
1、被录用人员和邳州市劳动保障代理所签订劳动合同，合同期限1年，试用期1月，合同到期后，根据考核情况决定是否续签合同。
2、试用期满后，工资按照当地最低工资标准1.2倍执行，办理企业社会保险。
咨询电话：0516-86255114 86288837
邳州市人力资源和社会保障局
2016年11月1日
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