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2016宿迁市交通运输局招聘6名编外合同制工作人员简章(2)

2016-09-21 11:38:22 江苏事业单位招聘网 https://js.huatu.com/ 文章来源：宿迁市交通运输局

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　　(七)考察

　　体检合格人员由市交通运输局组织考察，考察结束后，拟聘用人员名单在宿迁市人力资源和社会保障网、宿迁市交通运输局网站上公示7天(同时公布聘用审批截止时间)。对考察合格人员进行为期7天的公示。

　　(八)公示和聘用审批

　　公示结束后，办理相关聘用手续。被聘用的在职人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或各种协议的，由本人自行负责处理。

　　在体检、考察、公示、聘用审批阶段，因各种原因出现缺额的，在本岗位面试考生中按考生总成绩从高分到低分依次递补。聘用审批后，因各种原因再出现缺额的不再递补。

　　五、纪律与监督

　　本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的程序、条件和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。

　　六、本简章由宿迁市交通运输局负责解释

　　政策咨询电话：0527—84355197(宿迁市交通运输局政治处)。

　　监督电话：0527—84355137(宿迁市纪委派驻宿迁市交通运输局纪检组)。

　　附件：

　　宿迁市交通运输局

　　2016年9月18日

　　以上即是《2016宿迁市交通运输局招聘6名编外合同制工作人员简章》，更多信息关注江苏事业单位考试.

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（编辑：南京华图）

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