2016上半年南京市文化广电新闻出版局所属事业单位招聘14人公告(2)

　　(三)体检、考察、公示

　　1、体检：在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分的顺序，以岗位招聘数的1∶1确定进入体检人选，有工作单位人员须于体检前提供单位同意报考的证明。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检日期另行通知。

　　2、考察：体检结束后，对体检合格人员进行考察。主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况。

　　因体检、考察不合格出现缺额时，可在报考同岗位的考生中按总成绩从高分到低分依次递补，聘用审批后不再递补。

　　3、公示：对体检和考察合格的拟聘用人员，在南京市人力资源和社会保障局网(www.njhrss.gov.cn)和南京市文化广电新闻出版局网(www.njwgx.gov.cn)进行公示，公示期为7个工作日。

　　(四)聘用

　　对公示无异议人员，经公开招聘综合管理部门备案后，由用人单位为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同。

　　聘用人员实行6个月试用期，初次就业的应届毕业生试用期延长至12个月，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。

　　凡提供虚假信息，或与招聘条件要求不一致者，取消报考、聘用资格。未按通知要求参加报名审核、笔试、面试、体检或关闭联络方式，以及逾期未办理相关手续的，视为自动放弃。

　　四、联系方式

　　(一)招聘单位电话：025-52686187

　　(二)招聘单位主管部门电话：

　　南京市文化广电新闻出版局组织人事处：025-68789126

　　五、招聘监督

　　南京市文化广电新闻出版局纪检监察室：025-68789144

　　本次招聘由南京市文化广电新闻出版局负责解释。

　　附件：1.《南京市文化广电新闻出版局所属事业单位2016年上半年公开招聘工作人员岗位信息表》

　　2.《南京市文化广电新闻出版局所属事业单位公开招聘工作人员报名表》

　　南京市文化广电新闻出版局

　　二○一六年六月二十三日

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