3、报考者在规定时间内到报名地点报名，盐城广播电视台负责资格审核。招聘岗位按不低于1：3比例开考，招聘岗位数与通过资格审核人数达不到1：3的，用人单位根据情况会商市人力资源和社会保障局同意后，可适当降低开考比例。
4、通过报名资格审查后的考生，听候电话通知领取准考证。
四、考试和资格复核
1、考试方式：新闻记者岗位进行笔试和面试；电视主播岗位进行试镜和面试。笔试、试镜和面试总分均为100分，均设60分合格分数线。
笔试考试内容为报考岗位须具备的业务知识和技能，不指定考试范围。考生应按照准考证上规定的时间和地点参加考试。
笔试（试镜）结束后，在笔试（试镜）合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按拟聘用人数1：3的比例从高分到低分确定参加面试人选（含末位同分者），不足1:3的按照实际人数确定面试人选。
2、资格复核。面试前，用人单位对面试人选进行资格复核。凡考生提供的证明材料影响资格复核结果的，取消其面试资格，并在笔试（试镜）合格人员中从高分到低分依次递补面试人选。
3、面试以考核应聘者语言表达及业务知识为主。
4、成绩计算方法。考试总成绩按100分计算，其中笔试（试镜）成绩按50%、面试成绩按50%计入最后总成绩。
五、聘用
1、考试结束后，在笔试（试镜）和面试合格者中，根据总成绩，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员（总成绩相同的，取面试成绩高者）。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
2、对体检合格人员由用人单位组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，按总成绩从高分到低分依次递补。
3、拟聘用人员名单在盐城市人力资源和社会保障网站上公示，公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘人员姓名、招聘考试后各项成绩、总成绩、排名等，公示时间为7个工作日。
4、对公示无异议人员，办理有关聘用手续。
六、纪律监督
1、招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受纪检、监察部门的监督。
2、本次招聘按《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发[2011]46号）第七章第三十八条规定实行回避。
监督电话：0515-88436128(盐城广播电视台纪检监察室)
0515-88198316(盐城市人社局纪检监察室)
咨询电话：0515-88436015(盐城广播电视台人事管理办公室）
0515-88198304（盐城市人社局事管处）
盐城市人力资源和社会保障局
盐 城 广 播 电 视
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（编辑：苏州华图）
